Top IT-Talente für dein Unternehmen

✔ Ready-to-hire-Kandidat*innen   ✔ Angepasste Weiterbildungsangebote ✔ Modernste Ausbildungsinhalte

Unsere Partnerfirmen

Recruiting, Upskilling und Reskilling für deinen Tech-Bereich

Du bist auf der Suche nach neuen IT-Talenten für dein Unternehmen oder möchtest deine Mitarbeitenden in einem Tech-Beruf weiterbilden bzw. umschulen? Dann bist du bei uns genau richtig: Als Deutschlands führender Bootcamp-Anbieter bilden wir IT-Quereinsteigende aus und unterstützen Unternehmen bei ihren Re- und Upskilling Maßnahmen. Unsere praxisorientierten Bootcamps werden von Top-Coaches aus der Wirtschaft durchgeführt und decken die Bereiche Web Development, Java Development, AWS Cloud Development, Data Science, Data Analytics, Data Part-Time, UX/UI Design, IT Project Management sowie Machine Learning Engineering ab.

Unsere Modelle auf einen Blick

Du bist auf der Suche nach IT-Talenten, die dich sofort unterstützen? Dann wirst du im Talentpool von neue fische fündig.

Recruiting

Deine*n Buchhalter*in in eine*n Data Analyst*in verwandeln? Oder deine*n Projektmanager*in in Web Development schulen? Mit neue fische kein Problem.

Reskilling

Wir verbessern die Kompetenzen deiner Mitarbeiter*innen innerhalb ihrer bestehenden Rollen. So kann dein Unternehmen dem steten Wandel der Arbeitswelt problemlos Schritt halten.

Upskilling

In 4 Schritten zum Partner werden

Anfrage stellen

Stelle in unserem Kontaktformular eine unverbindliche Anfrage und erhalte innerhalb von 24h einen Terminvorschlag.

Vorhaben besprechen

In einem 45-minütigem Kennenlerngespräch klären wir gemeinsam, wie wir euch aktuell in der Personalplanung unterstützen können.

Fachgespräch führen

Lass uns gemeinsam mit deinem Tech-Bereich sprechen, um die detaillierten Anforderungen zu verstehen und festzulegen.

Gemeinsam loslegen

Nach dem fachlichen Gespräch erhältst Du von uns innerhalb weniger Tage ein Angebot für die gemeinsame Zusammenarbeit.

Kontakt aufnehmen

Zahlen und Fakten, die überzeugen

75% der Absolvierenden arbeiten 2+ Jahre im Unternehmen

Bereits über 4.500+ ausgebildete IT Talents

31 % Frauenquote in Tech-Bootcamps

Hohe Weiterempfehlungsquote von Partnerunternehmen

Kostengünstiger als ein Personaldienstleister

Deutsche & englische Kurssprache

30+ praxisorientierte Coaches aus der Wirtschaft

1.500+ aktiv suchende Absolvierende

Bootcamp im Live-Format - egal ob vor Ort oder Remote

Stimmen aus der Branche

Industry-Leader setzen auf unsere Absolvierenden

Unternehmen wie Lufthansa, Capgemini und Accenture Song machen es vor: Sie alle vertrauen auf unser Händchen für Quereinsteigende und sind in unserem Talentpool fündig geworden. Überzeugt euch selbst von der Qualität unserer Ausbildung!

Termin vereinbaren

Wir konnten im ersten Jahr der Kooperation bereits viele Absolvent*innen kennenlernen und ganz flexibel – nach unserem Bedarf und dem jeweiligen TeamFit – mehrere neue fische für uns begeistern und fest einstellen.
Stephanie Joslyn
Vice President People & Culture bei Haiilo (ehem. COYO)
Seit drei Jahren angeln wir mit neue fische Digital-Nachwuchs und konnten bereits einige spannende Talente gewinnen. Wir sind von der Auswahl der Teilnehmer*innen und der Qualität der Ausbildung überzeugt.
Stefan Waschatz
Personalchef bei Gruner + Jahr
Unser Team vertraut seit geraumer Zeit auf neue fische und ihr Händchen für Quereinsteigende. Die konstruktive Kommunikation und die sehr gute Ausbildungsqualität, zeigt uns immer wieder auf, dass der CV der Bewerber*innen nicht entscheidend ist.
Robert Neuhann
Recruitment Lead DACH bei Accenture Song