Für Arbeitsvermittler
DE
|
EN

Reskilling: Bilde motivierte Mitarbeitende weiter

Bis 2030 müssen laut dem World Economic Forum mehr als 1 Milliarde Menschen umgeschult werden. Dies betrifft 50% deiner Belegschaft. neue fische hilft beim Reskilling.

Unsere Partnerfirmen

Wir unterstützen die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden durch Reskilling, was das Erlernen neuer Fähigkeiten für interne Neupositionierungen oder Abteilungswechsel ermöglicht. Diese Investition in die Zukunft ist entscheidend, da weltweit über 1 Milliarde Menschen bis 2030 umgeschult werden müssen. Unternehmen, die schnell in das Reskilling investieren, bleiben agil und wettbewerbsfähig. Anstatt Mitarbeitende zu entlassen und wertvolles Wissen zu verlieren, sollten sie in die Stärkung ihrer Belegschaft und ihr Unternehmensimage investieren.

Deine Vorteile von Reskilling mit uns im Überblick

Nutzung des Mitarbeiterstammes
Bietet euren Mitarbeitenden Weiterbildungen an, um das Potenzial ideal auszuschöpfen.
Höhere Mitarbeiterbindung
Verliere deine Mitarbeiter nicht an deine Konkurrenz, denn sie sind der Mehrwert deines Unternehmens.
Flexible Zusammenarbeit
Ob Part-Time oder Full-Time und vor Ort oder Remote. Wir finden gemeinsam eine passende Lösung.
Individuell oder Standard
Ob gleich eine ganze Klasse umgeschult werden soll oder nur einzelne Mitarbeiter - wir bieten eine Lösung.

Unterschiede: individuelles und standardisiertes Reskilling

Standartisiertes Reskilling: 
Einer der Vorteile standartisierten Reskillings ist, dass du auf unsere bereits bestehenden Bootcamps zugreifen kannst, deren Starttermine im Voraus feststehen und so für Planungssicherheit sorgen. So ist nicht nur eine schnelle Teilnahme möglich – einzige Voraussetzung ist ein erfolgreicher Admissionsprozess – sondern auch die Kostenstruktur (Kosten pro Teilnehmenden) sofort klar. Das hilft dir, Ausgaben besser zu planen und Budgets effektiver zu nutzen.
Ein weiterer Pluspunkt ist die Mischung von Privatpersonen und Angestellten von Partnerunternehmen, in der Teilnehmende von unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen lernen können. Dies kann Lernprozesse bereichern und den Austausch von Ideen und Perspektiven fördern. Individuelles Reskilling:
Mit unserem individuellen Reskilling ist zwar initial eine neue Ressourcenplanung erforderlich, um den höheren Zeitaufwand zu berücksichtigen, dafür hat dein Unternehmen 100 % Gestaltungsmöglichkeiten hinsichtlich Curriculum, Lerninhalten und zeitlichem Rahmen (Full- oder Part-Time). 
Die Schulungen können gezielt nach den Bedürfnissen des Unternehmens durchgeführt werden, so können wir deine Mitarbeitenden z. B. auch gemeinsam als Kohorte schulen, was für noch mehr Zusammenhalt im Team sorgen kann. Die Teilnehmerzahl variiert zwischen einem Minimum von 10 (in Ausnahmefällen 8) und einem Maximum von 16 Personen. Kosten werden individuell verhandelt – passend zu deinen individuellen Wünschen.

Unsere Bootcamps

neue fische web development bootcamp cgi

Web Development Bootcamp

Praxisbezogene Projekte und laufendes Mentoring von Top-Coaches befähigen unsere Teilnehmenden das benötigte Tech Stack zu erlernen (inkl. HTML, CSS, JavaScript und React) und im Anschluss als Web Developer*in zu arbeiten.

neue fische data analytics bootcamp cgi

Data Analytics Bootcamp

Geschäftsprobleme verstehen und in mathematische Aufgaben verwandeln - das erlernen unsere Teilnehmenden im Bootcamp. Dabei stehen die Datenvisualisierung mit Tableau und Verarbeitung durch APIs und SQL, sowie Machine Learning Modellierung im Vordergrund.

IT Project Management Bootcamp

Im Bootcamp lernen Teilnehmende IT Projekte anhand agiler Methoden und relevanter Tools erfolgreich und effizient zu managen.

neue fische data science bootcamp cgi

Data Science & AI Bootcamp

Unsere Teilnehmenden lernen wie sie Daten anhand von Python und Machine Learning in relevante Informationen verwandeln und durch erstklassiges Coden praxisorientiert Probleme lösen können.

AWS Cloud Development bootcamp CGI

AWS Cloud Computing Bootcamp

Unsere Teilnehmenden lernen komplexe AWS Cloud Infrastrukturen hochverfügbar und fehlertolerant zu entwickeln. Fokuspunkte des AWS Kurses sind Data Security, Automatisierung mit Python, Monitoring von Systemen und Analyse von Logfiles.

neue fische java bootcamp cgi

Java Development Bootcamp

Objektorientierte Programmierung (OOP) sowie das Schreiben von erweiterbaren Java Code, sind Fokusthemen in diesem Bootcamp. Java Developer*innen verstehen das Zusammenspiel zwischen Backend und Frontend. Schwerpunkte: APIs, Frameworks, Libraries.

data practitioner neue fische bootcamp

Data Part-Time Bootcamp

Als Goldschlürfer*in für Daten lernen Teilnehmende Skills rund um Datenverarbeitung und -modellierung sowie Techniken, um Ergebnisse optimal zu präsentieren.

UX/UI Design Bootcamp

Unsere Teilnehmenden erwerben und vertiefen Wissen in den Bereichen User Research, Interface Design, Design Thinking & User Centered Design, Prototpying, Design Systeme und User Testing.

Digital Marketing Analytics Bootcamp

In unserem Digital Marketing Analytics Kurs lernen Teilnehmende die essentiellen Grundlagen des des Online-Marketings bis hin zu wirkungsvollen, Daten-basierten Kampagnen, die etwas bewegen.

neue fische web development bootcamp cgi

Advanced Web Development Bootcamp

Praxisbezogene Projekte und laufendes Mentoring von Top-Coaches befähigen unsere Teilnehmenden das benötigte Tech Stack zu erlernen und im Anschluss als fortgeschrittene*r Web Developer*in zu arbeiten.

data practitioner neue fische bootcamp

IT Support Bootcamp

Als IT Supporter*in können unsere Absolvierenden komplexe Kund*innenanforderungen verstehen und IT-Probleme diagnostizieren und lösen.

neue fische data analytics bootcamp cgi

Power BI Training

Teilnehmende lernen, das Power BI Tool und die Grundlagen der SQL-Programmierung zu beherrschen.

neue fische data analytics bootcamp cgi

Generative AI Training

KI-Training kombiniert Theorie mit praktischen Übungen, realen Projekten und Expertenwissen.

In 4 Schritten zum Partner werden

1
Anfrage stellen

Stelle in unserem Kontaktformular eine unverbindliche Anfrage und erhalte innerhalb von 24h einen Terminvorschlag.


2
Vorhaben besprechen

In einem 45-minütigem Kennenlerngespräch klären wir gemeinsam, wie wir euch aktuell in der Personalplanung unterstützen können.


3
Fachgespräch führen

Lass uns gemeinsam mit deinem Tech-Bereich sprechen, um die detaillierten Anforderungen zu verstehen und festzulegen.


4
Gemeinsam loslegen

Nach dem fachlichen Gespräch erhältst Du von uns innerhalb weniger Tage ein Angebot für die gemeinsame Zusammenarbeit.

FAQ

Richtig gute Fragen, hilfreiche Antworten

Du möchtest deinen Mitarbeiter*innen anbieten sich neue Fähigkeiten anzueignen? Großartig! Der einfachste Weg ist sie in eines unserer Bootcamps zu senden. Die meisten unserer Bootcamps dauern in Vollzeit drei Monate. Wir bieten aber auch Kurse an, die lediglich vier Wochen andauern. Einige unserer Bootcamps können zudem auch in Teilzeit innerhalb von sechs Monaten abgeschlossen werden können. Kommt einfach auf uns zu, damit wir eine passende Lösung für euch finden können!

Derzeit bieten wir die folgenden Bootcamps an:

  • Web Development

  • Java Development

  • AWS Cloud Computing

  • Data Science

  • Data Analytics

  • Data Part-Time

  • UX/UI Design

  • Machine Learning Engineering (4 Wochen)

  • IT Project Management (4 Wochen)

Die Antwort ist ganz einfach: Ja! Das Bootcamp ist zu lang, die Inhalte passen nicht perfekt oder du hast eine andere Lösung im Kopf? Melde dich bei uns und wir finden eine individuelle Lösung maßgeschneidert auf deinen Bedarf.

Ja, einige unserer Bootcamps sind auch in Teilzeit innerhalb von sechs Monaten zu absolvieren. Zudem bieten wir mit IT Project Management und Machine Learning Engineering Kurse an, die man innerhalb von vier Wochen absolvieren kann. Hier eignet es sich besonders dies im Rahmen des Bildungsurlaubs umzusetzen, was aktuell für den Standort Hamburg anerkannt wird.

Sollten diese Formate aufgrund interner Kapazitäten ebenfalls nicht abbildbar sein, finden wir eine individuelle Lösung für dich. Melde dich einfach bei unserem Partner Management Team.

Wir bereiten dich auf die digitale Zukunft vor.

Dabei gibt es diverse Optionen, um von einer Partnerschaft mit uns zu profitieren:

  • Recruiting: Finde neue motivierte Mitarbeitende für dein Unternehmen in unserem Talentpool

  • Reskilling: Biete deinen eigenen Mitarbeitenden die Möglichkeit sich in eine andere Richtung zu entwickeln, um damit z. B. eine neue Position zu besetzen

  • Upskilling: Biete deinen eigenen Mitarbeitenden die Möglichkeit bestimmte Fähigkeiten zu vertiefen oder zu verbessern, um damit z. B. in eine höhere Position zu gelangen

Mit uns bietest du deinen Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und erhöhst somit die allgemeine Zufriedenheit im Unternehmen sowie die Mitarbeiter-Retention.

Das hängt von deinen Vorstellungen und Wünschen ab. Lass' uns gern persönlich sprechen und eine individuelle Lösung für dich und dein Unternehmen ausarbeiten.

Langweiler Frontalunterricht oder Videokurse, die nicht interaktiv sind, waren gestern.

In unseren Bootcamps arbeiten wir nach modernsten didaktischen Konzepten. Wir setzen auf Interaktivität, bspw. im Live-Coding. Wir nutzen einprägsame, kurzweilige Metaphern, um aus aus komplexen Konzepten selbstverständliche Zusammenhänge werden zu lassen. Wir begleiten die Teilnehmenden dabei selbst zu entdecken, Aufgaben zu bearbeiten und technische Lösungen zu finden. Lehren bedeutet für uns nicht Folien abzulesen, sondern die richtigen Fragen zu stellen und jedem die Tools so zu zeigen, dass sie selbst Antworten finden.

Unsere hohe Praxisorientierung ist das, was unsere Bootcamps so besonders macht: Statt theoretischem Wissen vermitteln wir praktisches Können. Absolvent*innen, die eigenständig Mehrwert für das Unternehmen bringen sind unser gemeinsames Ziel.

Unser Coaching-Team lebt das Konzept "lebenslanges Lernen": Unsere Coaches bilden sich didaktisch wie technisch kontinuierlich weiter. Neben der Leidenschaft fürs coden, lieben sie es zu unterrichten. Sie sind versiert, sympathisch und die besten für diesen Job. Zudem kommen sie aus der Industrie und verstehen den Bedarf der Unternehmen (IT Skills) sehr genau.

Alle unsere Bootcamps werden kontinuierlich durch unsere Coaching-Teams betreut.
Die Coaches sind durchgängig präsent: Egal ob live im Vortrag vor der Kamera oder während der Gruppenarbeiten. Sie sind jederzeit ansprechbar und stehen aktiv in den Gruppenräumen für Fragen zur Verfügung. Bei neue fische wird niemand alleine gelassen.

Die Teilnehmenden stehen im Fokus eines jeden Bootcamps: Um die Ausbildungsqualität und -zufriedenheit jeder einzelnen Person zu gewährleisten, finden verschiedene Mechanismen Anwendung:

  • Regelmäßige Einzelgespräche (1:1) zwischen Coaches und Teilnehmenden: Hier werden Lernfortschritt sowie anstehende Themenschwerpunkte besprochen sowie mögliche Fragen geklärt.

  • Im Gespräch mit der Studienbetreuung wird das allgemeine Wohlbefinden im Team sowie die Situation jedes/r Einzelnen besprochen.

  • Wöchentliches anonymes Feedback wird eingeholt und berücksichtigt, um eine hohe Ausbildungsqualität sowie Zufriedenheit der Teilnehmenden zu gewährleisten.

  • Unser Coaching-Team hält das Wissen stets auf dem aktuellsten Stand, durch kontinuierliches Coaching mit den neuesten Versionen der Technologien.

All das und vieles mehr sorgt dafür, dass die hohe Qualität all unserer Bootcamps durch die Hanseatische Zertifizierungsagentur zertifiziert wurden.


Background pattern

Wir helfen deinem Business beim Wachstum

Unser B2B-Team freut sich deine offenen Fragen zu beantworten und mit dir den nächsten Schritt zu gehen.

Verpasse nichts.
Abonniere unseren Newsletter.